O Instituto Rodobens lançou, no dia 23 de janeiro, o Programa Aprendiz em Ação, iniciativa voltada ao desenvolvimento de jovens aprendizes, com foco em educação, inclusão social e empregabilidade. A abertura do programa ocorreu na Universidade Rodobens e reuniu 35 jovens participantes, em Rio Preto, sede da empresa.
A programação teve início com a participação do diretor comercial do Consórcio Mercedes-Benz, Cláudio Jesus, e contou com uma palestra sobre a importância da formação prática e da construção de valores no início da trajetória profissional.
A ação faz parte de um dos pilares do Instituto Rodobens, o apoio a educação. “Ao falarmos sobre a formação de jovens, nosso objetivo vai além do cumprimento de uma etapa profissional. Buscamos oferecer referências, ampliar a visão de futuro e proporcionar noções claras de responsabilidade. Iniciativas como o Aprendiz em Ação são fundamentais para que esses jovens compreendam o ambiente corporativo, reconheçam o valor do estudo e das escolhas que irão impactar toda a sua trajetória”, relata Ricardo Gazzi, diretor do Instituto Rodobens.
Desenvolvido em parceria com a área de Gente & Desenvolvimento, o programa propõe que o Instituto Rodobens assuma o acompanhamento da gestão do Programa Jovem Aprendiz, garantindo maior proximidade com os participantes, acompanhamento estruturado e geração de impacto social positivo, tanto para os jovens quanto para a organização.
Mais do que atender às exigências legais relacionadas à cota de aprendizes, o Aprendiz em Ação nasce com um propósito ampliado: promover inclusão, fortalecer a formação cidadã e contribuir para o desenvolvimento pessoal e profissional de jovens, especialmente aqueles em situação de vulnerabilidade social.
Entre os diferenciais da iniciativa estão a conexão com a comunidade, por meio de parcerias com projetos sociais, ONGs e instituições de ensino, além da integração com as demais empresas do Grupo Rodobens, ampliando as possibilidades de continuidade profissional após o período de aprendizagem.
O programa também prevê acompanhamento contínuo, com foco no desenvolvimento de competências e no fortalecimento do senso de pertencimento à cultura organizacional, ao mesmo tempo em que reforça o posicionamento da Rodobens como agente de transformação social nas regiões onde atua.
Com o Programa Aprendiz em Ação, o Instituto Rodobens consolida sua atuação na agenda de educação, inclusão e impacto social, estruturando o Programa Jovem Aprendiz como uma iniciativa consistente e alinhada aos valores da Rodobens.
